الامتثال الاجتماعي GRASP: التدقيق والتجديد
بالنسبة إلى الامتثال الاجتماعي GRASP، تحقق من سجل الجهة المصدرة والاسم القانوني والمعيار أو البرنامج والنطاق الدقيق والتواريخ. لا يثبت الشعار أو ملف PDF قديم الصلاحية الحالية وحده.

بالنسبة إلى الامتثال الاجتماعي GRASP، تحقق من سجل الجهة المصدرة والاسم القانوني والمعيار أو البرنامج والنطاق الدقيق والتواريخ. لا يثبت الشعار أو ملف PDF قديم الصلاحية الحالية وحده.
يشمل نطاق الامتثال الاجتماعي GRASP تقييم الممارسات الاجتماعية في المنشآت الزراعية، ومراجعة ظروف العاملين ومسؤوليات الإدارة، وتنظيم أدلة التطبيق والمتابعة ضمن GRASP.
جهّز ما يتوفر من بيانات العاملين وطبيعة أعمالهم الزراعية لتحديد نطاق المراجعة.
راجع سجلات الممارسات الاجتماعية وظروف العمل مع المسؤول عن البيانات، وحدد المعلومات الناقصة قبل التقييم.
بالنسبة إلى الامتثال الاجتماعي GRASP، تحقق من سجل الجهة المصدرة والاسم القانوني والمعيار أو البرنامج والنطاق الدقيق والتواريخ. لا يثبت الشعار أو ملف PDF قديم الصلاحية الحالية وحده.
ميز التصحيح الفوري عن معالجة السبب. احتفظ بأدلة التنفيذ وراجع تكرار المشكلة؛ يحدد الإجراء المنطبق من يراجع الإغلاق ومن يتخذ القرار.
بلغ عن تغيرات المنتجات أو المواقع أو العاملين أو العمليات الحرجة المؤثرة في النطاق. أكد المراقبة وإعادة التقييم والتجديد؛ لا تفترض مدة أو رسما موحدا لكل البرامج.
تبدأ الخطوة الصحيحة بالتحقق من النشاط الحقيقي والمتطلبات المطبقة قبل اسم الخدمة.
الامتثال الاجتماعي GRASPQRS QUALITY · تواصل مع خبير
أرسل نشاطك ومنتجك وعدد العاملين والمواقع والتاريخ المستهدف. يراجع فريق QRS احتياجك ويوضح العملية العملية ونطاق العرض.